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お問い合わせ

採用条件、技能訓練、施設見学、業務提携について、日本語でご相談いただけます。

日本語でご相談ください

採用・教育についてのご相談

内容を確認後、メールアプリで送信できます。

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ご相談の流れHOW WE CONNECT

採用したい人材像から、
お話をお聞かせください。

プログラムや職種が決まっていない段階でも、
日本語でご相談いただけます。

  1. 01

    お問い合わせ

    ご希望の職種・人数・時期や、現状のお悩みをお知らせください。

  2. 02

    募集条件の確認

    業務内容・必要なスキル・プログラムなどを確認します。

  3. 03

    募集・教育・面接調整

    候補者の情報と教育状況を確認しながら、採用について調整します。

  4. 04

    内定後の教育・準備

    出国まで日本語教育を継続し、就労に向けた準備を進めます。

FAQ

ご相談の前に。

日本語の目標レベルを教えてください。

全候補者を対象にJLPT N4またはJFT-Basic A2を目標とした教育を行います。内定後も、出国までJLPT N3相当を目指して学習を継続します。これらは教育目標であり、職種・在留資格ごとの必要条件は別途確認します。

技能講習はすべて開講していますか?

溶接・Tfasは実施中です。フォークリフト等6講習は2027年3月から順次開始予定、その他8項目は準備中です。具体的な開講時期・受講条件は担当者にご確認ください。

施設見学や委託訓練について相談できますか?

教育内容、施設見学、他の送り出し機関様からの委託訓練についてはお問い合わせください。Pondok Cabeは一部整備中のため、見学内容や日程などは個別にご相談を承ります。

採用までの期間や費用を教えてください。

ご希望の職種・プログラム・候補者の状況等によって異なります。業務内容、希望人数、採用時期をお知らせいただいたうえで、個別にご相談を承ります。